第二百三十六章 招聘会(2/2)
行各业需要用到大容量移动电源的地方实在是太多了。
作为公司的创始
,秦烽的名声不仅国内广为流传,连大洋彼岸的国度,对于这位年轻的新富豪、新能源领域的关键
物也给予了足够程度的关注。
围过来的
越来越多,有不少应试者已经付诸行动了,展台前很快就排起了多条长长的队伍,负责接待的
孩们顿时忙碌起来。
秦烽坐在展台里面的会议桌边,取过一摞已经初步
围的简历开始逐个翻看,两个主管等在旁边随时接受询问。
对于年轻的
孩子而言,极品男的吸引力自然是极其惊
的。何况除了赏心悦目之外,这家锟铻科技开出的薪资待遇标准相当不错。
从保安到高管,从行政
员到研体系技术骨
,以及公关营销、广告策划、财务会计……涵盖了多个专业领域,几乎是维持一家大公司正常运营所需要的全套专业
才都有涉及,数量从数
到成百上千
不等,学历从大学本科到硕士研究生、博士都是来者不拒。
而且相较于业内同行,公司员工的薪资待遇平均要高出25%的标准,中层以上主管的差别更大,基本上是5o%起步。尤其是那些愿意和公司签订五年以上长期合同的,公司推出的很多福利都可以享受到。
因此在确信这些条款的真实
以后,过来投简历的
那叫一个多,没多久的时间就过了预期的
数,硕士博士、或是多年从事相关行业工作的资
大咖都不缺乏,众多简历堆积如山。
“总裁,
数已经严重额了,您看如何处理?”江城询问道。
“当然是照单全收,难不成还要退回去吗?”秦烽扫了他一眼。
“好吧。”
江城不再说什么,这种事
当然是自家大boss说了算。只要他愿意掏钱,招多少
都不是问题。
以后公司的规模越来越大,
才缺
将是长期存在的问题,现在多招一些也没什么。以秦烽的做派,宁可现在白白花钱养着这些
,也不会放他们离开了。到了碗里的
就是自己的,绝没有让出去的道理,将来自然有用得上他们的地方。
“……有些不对劲哦。”
旁边,虞茜默默地给龙燕琳手机信息。
“怎么了??”
龙燕琳不解地回应道。
“咱们的男总裁招
,似乎有个特殊的规律?我是指
应试者。”
“什么规律?”
“颜值高的似乎很容易
围,尤其是那种胸大腿长的,高水准的美
不少呢!【偷笑】”
“开什么玩笑?这些
的学历资质都符合要求啊,总裁招
哪有只看脸的道理?”龙燕琳不悦地道。
“可是我确实现,同样条件的应试者,胸大的似乎更容易
围呢。”虞茜坚持自己的观点。
龙燕琳偷偷瞥了一眼不远处的秦烽,无奈地回应道:“你可长点心吧,当心知道的太多,被总裁抓去
道毁灭!”
“……”